INDEX égalité
femmes / hommes
ABELIO s’inscrit dans l’amélioration continue et durable de la parité professionnelle.
Un index égalité professionnelle Femmes-Hommes au titre de l’année 2022 qui totalise 99/100 illustre concrètement cet engagement et témoigne du résultat des actions menées, tout en nous sensibilisant sur les axes de progression à intégrer pour l’avenir.

Index égalité
femmes / hommes 2024
99/100

ÉCART DE RÉMUNÉRATION ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES
39 / 40

écart de taux d’augmentations entre les femmes et les hommes
35 / 35

pourcentage de salariés augmentés en retour d’un congé maternité (%)
15 / 15

nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations
10 / 10